Et av de første valgene en bedrift står overfor før en fotografering, er om ansattbildene skal tas i studio, med en ren og nøytral bakgrunn, eller ute i miljøet, for eksempel på kontoret, i en park eller i bymiljø. Begge deler gir flotte bilder, og begge er fullt mulig å gjennomføre. Hva som passer best, handler om hva dere skal bruke bildene til og hvordan dere vil fremstå.
Målet mitt er alltid å lage bilder som varer og kan brukes bredt. Er merkevaren viktigst, hjelper jeg dere å få det til. Er en enhetlig stil på tvers av lokasjoner og over tid viktigst, hjelper jeg dere med det. Det viktigste er at dere tenker gjennom hva som er riktig for dere, så jeg kan ta gode bilder som passer dere, på en effektiv måte.
Det egentlige spørsmålet: hvor enhetlige skal bildene være?
Mange tror valget mellom studio og miljø først og fremst handler om hvordan bildene ser ut. Like ofte handler det om hvor like bildene må være, altså hvor mye de skal henge sammen når de står ved siden av hverandre, for eksempel på en ansattside.
Det er her studio og miljø skiller seg mest fra hverandre. I studio har jeg full kontroll på lys og bakgrunn, og det er enkelt å gjenta det samme uttrykket fra person til person, og fra gang til gang. Ute i miljøet varierer lyset mer, og da kreves det mer arbeid for å få et enhetlig resultat. Begge deler er mulig. Forskjellen ligger i hvor mye som skal til.
Når studio passer
Studio gir et rent, kontrollert og enhetlig uttrykk. Lyset er likt på alle, bakgrunnen er den samme, og bildene blir forutsigbare. Det er ofte den mest effektive måten å fotografere mange ansatte på.
Studio er som regel det beste valget når:
- Dere vil ha en enhetlig stil på alle ansatte. Alle får samme lyssetting og bakgrunn, så bildene henger godt sammen.
- Bildene skal brukes bredt. Et rent studioportrett fungerer på nettsiden, på LinkedIn, i presentasjoner, på konferanser og som pressebilde, hvis det er gjort riktig. Det er svært universelt i bruk.
- Dere skal fotografere over tid. En enhetlig studio-stil er enklere å gjenskape når nye ansatte kommer til, så bildene holder seg like selv om folk byttes ut.
- Dere har flere kontorer. Studiooppsettet kan flyttes mellom lokasjoner, og ansatte fra ulike steder kan fotograferes likt, så alle får samme uttrykk uansett hvor de sitter.
Det dere bør være klar over: et rent studioportrett er nøytralt, og sier i seg selv lite om akkurat deres bedrift. Til gjengjeld viser det personen godt, fordi det er den ansatte som er i fokus. Vil dere at bildene også skal fortelle noe om hvem dere er, kan det være verdt å vurdere miljø, enten i stedet for eller i tillegg.
Når portretter i miljø passer
Portretter tatt ute i miljøet gir gjerne et mer levende uttrykk. Bakgrunnen forteller noe: arbeidshverdagen, lokalene, byen dere holder til i. For mange bedrifter passer det godt med merkevaren, fordi bildene viser litt av hvem dere er og hvor dere holder til.
Miljø er ofte et godt valg når:
- Dere vil vise konteksten deres. Bildene viser ikke bare hvordan folk ser ut, men også hvor dere holder til og noe av arbeidshverdagen.
- Dere vil ha liv og særpreg. Et kontor, en park eller en bygate gir karakter som en nøytral bakgrunn ikke gjør.
- Variasjon er en styrke for dere. Skifter lyset og årstidene, kan nettopp det gi et naturlig og ekte preg, hvis dere ønsker det.
Det dere bør være klar over: lyset ute i miljøet varierer, og det er flere variabler i spill. Sollys fra vinduer, lysarmaturer i taket og farger i rommet, for eksempel grønne planter som kaster grønt lys, påvirker både fargene og uttrykket. Skal bildene tas over flere dager eller ulike årstider, for eksempel når nye ansatte fotograferes for nettsiden, blir det krevende å få dem helt like.
Det er fullt mulig å løse, og jeg gjør det ofte. Da rigger vi lys for hvert oppsett og legger mer arbeid i etterbehandlingen for å samle uttrykket. En god tilnærming kan være å variere bakgrunnen bevisst, slik at bildene ikke er ment å være identiske, men deler samme «look» i farger, stil, dybde og beskjæring. Det tar litt mer tid å fotografere, og det krever mer i etterkant, men resultatet kan bli akkurat det dere er ute etter. Det viktigste er at dere vet hva dere går for, så vi planlegger for det fra start.
Det er ikke nødvendigvis enten eller. Mange bedrifter ender opp med en blanding: rene portretter av hver enkelt, pluss noen bilder i miljø som viser folkene og arbeidsplassen.
En kombinasjon er ofte svaret
Det går også an å kombinere på andre måter, for eksempel et fast studio for noen bilder og et mobilt studio ute i lokalene for andre, eller å fotografere ansatte på flere kontorer med samme oppsett. Har dere spesielle behov, finner vi en løsning som passer.
Tenk gjennom dette før dere velger
Det beste utgangspunktet er at dere har tenkt gjennom hva som er riktig for nettopp dere. Disse spørsmålene er gode å ta stilling til på forhånd:
- Vil dere ha en ren studiobakgrunn, et levende kontor, en park, eller varierte bybakgrunner?
- Hvor like må bildene være, og skal de holde seg like over tid etter hvert som nye ansatte kommer til?
- Skal bildene tas på ett tidspunkt, eller løpende gjennom året?
- Gjør det noe at årstid og lys varierer, eller er nettopp den variasjonen en styrke for merkevaren deres?
- Hva skal bildene brukes til: nettside, LinkedIn, presentasjoner, presse, eller alt sammen?
Har dere svar på dette, er det enkelt for meg å sette opp fotograferingen riktig fra start, og dere får bilder som både ser bra ut og varer.
Lurer dere på hva som passer best for dere, ta kontakt → så finner vi ut av det sammen.